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Publié le par UNSA

8ème réunion de négociation sur le dispositif d’accompagnement des salariés

La 8ème réunion de négociation sur le dispositif social d’accompagnement des salariés dans le cadre du plan de restructuration industrielle du Groupe s'est tenue ce matin à Grande Armée.
Dans l’optique d’améliorer les dispositifs proposés dans le cadre du PSE Aulnay et Rennes, des avancées significatives ont été décidées, en particulier :

Reclassement externe

- Allongement du dispositif « congé Senior » qui est porté à 36 mois maximum au lieu de 30.

- Amélioration des aides liées au projet professionnel et au congé de reclassement :
> ICL + 9 mois pour tous et non pas uniquement pour les salariés bénéficiant d’une ancienneté de 10 ans
> Allongement de la durée du congé de reclassement de 3 mois : elle peut désormais s’étendre à 12 mois maximum

- Renforcement de l’aide à la création d’entreprise avec, notamment, un soutien particulier pour l’embauche d’un salarié PSA.

- Doublement de la durée de compensation dans le cas d’un écart salarial entre PSA et un nouvel employeur


Mobilité interne

- Assouplissement des critères ouvrant droit aux aides liées au déménagement.

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